PAGAL „FLEXJOBS“ | 25 POPULIARIAUSIOS ĮMONĖS, ĮDARBINANČIOS NUOTOLINIUS DARBUOTOJUS 2021 M TIKRA PAPRASTA

Praėjo beveik metai, kai dauguma įmonių paprašė savo biure dirbančių darbuotojų pradėti dirbti iš namų iki tolesnio pranešimo (ačiū, koronaviruso pandemija). Nesvarbu, ar tam tikri darbdaviai pradeda, ar jau pradėjo, leisti savo darbuotojus atgal į biurą, nuotolinis darbas ir toliau yra pageidaujama ir (arba) reikalinga sąranka daugeliui specialistų. Kitaip tariant, niekada nebuvo geresnio laiko ieškoti nuotolinių vaidmenų.

Nepaisant pandeminės sveikatos problemų, lankstumas ir laisvė, kurią suteikia darbas namuose, visada ją priviliojo. Iš tikrųjų, gerokai prieš COVID krizę, nuotolinis darbas didėjo: 2005–2017 m. JAV nuotolinio darbo žmonių skaičius išaugo 159 proc. „FlexJobs“ ir „Global Workplace Analytics“ . Nuotoliniai darbuotojai gali gyventi ir dirbti iš bet kur - kavinių, namų biuro, visame pasaulyje nuo būstinės, net paplūdimio (žinoma, leidžiant „WiFi“). Jie gali pakeisti savo valandas, kad atitiktų jų darbo stilių viena 2020 m. apklausa , 95 procentai respondentų teigė, kad dirbant nuotoliniu būdu COVID metu jų produktyvumas padidėjo arba nepakito). Jie taupo pinigus, laiką ir dujas be kasdienės kelionės į darbą ir atgal išleidimo įmonės patvirtintiems drabužiams. Jie gali įsitraukti į treniruotę ar užduotis per pietų pertrauką. Dar domina?

SUSIJĘS: Kaip rasti darbą pandemijos metu, teigia 5 karjeros ekspertai

ar amišo sviesto skonis skiriasi nuo įprasto sviesto?

Jei norite įgyvendinti savo svajones apie nuolatinį darbą namuose, „FlexJobs“, abonemento paslauga darbo ieškantiems asmenims, siūlanti lanksčius ir nuotolinius darbus, pasidalijo savo aštuntuoju metiniu 100 geriausių bendrovių įdarbinimas nuotolinėms pareigoms 2021 m. Peržiūrėjęs beveik 57 000 įmonių nuotolinius darbo sąrašus savo duomenų bazėje, „FlexJobs“ rado įmones, kurios užima labiausiai nutolusias pareigas (angos turi pasiūlyti 100 proc., dalinį ar pasirinktinį nuotolinį darbą) nei bet kuri kita. kiti per visą 2020 m.

„Koronaviruso pandemija visam laikui pertvarkė darbo vietą ir tai, kaip, kada ir kur žmonės dirba“, - pranešime spaudai sakė „FlexJobs“ įkūrėja ir vadovė Sara Sutton. „Verslo modeliai buvo amžinai sutrikdyti supratus, kad nuotolinis darbas yra protingas, strateginis ir tvarus, kad įmonės galėtų juos pritaikyti, pagerindamos ne tik apatinę eilutę, bet ir teikdamos naudos visai darbo jėgai“.

Štai 20 geriausių bendrovių, samdančių nuotolinio darbo reikalaujančius darbus ( eikite čia į visą 100 sąrašą ). Puikios naujienos? „Williams-Sonoma“ pateko į geriausiųjų dešimtuką. Ar tai reiškia, kad galėtumėte dirbti savo mėgstamam mažmenininkui iš sofos? Taip, taip galėjo. Nors ir ne pačiame viršuje, „Dell“, „Aetna“, „Hilton“, „Wayfair“ ir „Amazon“ taip pat yra ten.

„FlexJobs“ geriausios įmonės iš namų 2021 m.: Rožinis neono nuomos ženklas

Kreditas: „Getty Images“

SUSIJĘS: Kaip rasti įmones, priimančias darbą namuose, ir įsidarbinti

25 geriausios įmonės, samdančios nuotolinius darbus 2021 m

Lionbridge
TTEC
Liveops
Darbiniai sprendimai
„Kelly Services“ / „Kelly Connect“
Williamsas-Sonoma
Persirašyk mane
Sutherlandas
Robertas Halfas Internationalas
„Transcom“
„UnitedHealth Group“
„Cactus Communications“
Citrix
Pirmiausia „EF Education“
Randstadas
K12
Paramos strategijos
„Aerotek“
Kforce
BELAY
„Amazon“
„VocoVision“
„Oracle“
„Thermo Fisher Scientific“
Pardavimų galia

Norėdami užtikrinti sėkmingą nuotolinę darbo paiešką, atkreipkite dėmesį į šiuos patarimus. Pasinerkite į tyrimų kompanijas, kurios jums patinka, žavitės ir norėtumėte dirbti. Tada visada pritaikykite savo gyvenimo aprašymą ir motyvacinį laišką, kad pabrėžtumėte įgūdžius, dėl kurių jūs esate idealus nuotolinio darbo kandidatas (pagalvokite: savarankiškas starteris, tinkamas laiko valdymas, aiškus komunikatorius, patogus keliose telekomunikacijų platformose, ankstesnė patirtis nuotolinėje padėtyje ir pan. įjungta). Galiausiai neapsigaukite sukčiavimu - štai keli dažnas darbo sukčiavimas saugotis.