Nuo meno iki verslumo iki didelio verslo - šie žymūs dalykai žino apie du dalykus apie triumfų šventimą, draugystę su nesėkmėmis ir išlikimą sau ir savo ambicijoms, kad ir kaip būtų.
„Time Inc.“ personalo viceprezidentas sprendžia aktualiausias biuro dilemas, nesvarbu, kur esate savo karjeroje.
Neleiskite neprofesionaliai internetinei tapatybei trukdyti sėkmingai ieškoti darbo.
Pasak „Glassdoor“, šios pozicijos suteikia geriausią darbo ir asmeninio gyvenimo balansą bet kurioje įmonėje.
Visi svajojome apie asmeninį asistentą, kuris tvarkys nesibaigiantį gyvenimo darbų sąrašą. Mokydamasis programinės įrangos inžinierius Leahas Busque'as pavertė šią fantaziją verslu, sukurdamas internetinę paslaugą „TaskRabbit“, kur žmonės gali samdyti vietinę pagalbą viskam, pradedant nuo reikalo iki baldų surinkimo. „Real Simple“ kalbėjo su Busque (35 m.) Apie savo, kaip inžinierės / verslininkės / motinos, gyvenimą ir kelionę nuo aštuonerių metų vyresniųjų iki Silicio slėnio „TaskRabbit“ generalinio direktoriaus.
Kai 2010 m. Advokatė Reshma Saujani pralaimėjo pirminį pasiūlymą dalyvauti kongrese, ji nepraleido nė vieno ritmo: ji parašė knygą apie tai, kaip nesėkmių baimė sulaiko moteris, ir įkūrė „Girls Who Code“ - ne pelno organizaciją, kuri tūkstančius vaikų mokė informatikos. . Ji vykdo misiją kurti naujos kartos moterų technologijų lyderes. 39 metų Saujani su „Real Simple“ kalbėjo apie lyčių atotrūkio panaikinimą ir požiūrio „bandyk, bandyk dar kartą“ vertę.
Pirmąją darbo dieną įveskite užtikrintai.
Ekspertai dalijasi netikėtomis interviu klaidomis, kurios gali kainuoti tą naują darbą.
Jennifer Weiner sėkmės paslaptis yra mėgavimasis laipiojimu ir neužgožimas likti viršuje.
Naujas tyrimas yra paprastas būdas padėti atsiriboti nuo darbo.
Jūs praleidote 100 procentų kadrų, kurių nedarote!
Tinklų kūrimas, norint užmegzti darbo ryšius, gali būti bauginantis, tačiau tai yra svarbus įgūdis, kurį reikia ugdyti, jei norite žengti į priekį savo karjeroje.
Pradedantiesiems moterys nemano, kad ambicijos yra kažkas, su kuo gimėte.
Pasak karjeros ekspertų, ką daryti prieš skiriant dvi savaites.
Remiantis nauju tyrimu, darbas nepalaikančiam vadovui iš tikrųjų gali padidinti laimę - jei savo nusivylimą nukreipiate teisingai.
Pradedate naują darbą ar norite pasaldinti dabartinį darbą? Sužinokite, kaip paklausti žmonių, kurie tai padarė (ir pavyko).
Remiantis šia apklausa, dauguma darbuotojų nori darbo vietos, kuri palaikytų jų sveikatą, gerovę ir produktyvumą. Štai biuro privilegijos ir programos, kurias jie vertina labiausiai.
Neseniai atlikta kelionių draudimo bendrovės apklausa rodo, kad pusė Amerikos specialistų atsisakytų atostogų už didesnį atlyginimą. Visus rezultatus skaitykite čia.