Madalyn Parker, internetinių svetainių kūrėja iš Ann Arbor, Mičiganas, nusprendė skirti kelias dienas nedarbingumo iš darbo technologijų įmonėje. Olarkas ir buvo visiškai skaidrus savo komandai, kodėl.

Ei komanda, ji parašė elektroniniame laiške kolegoms, kad šiandien ir rytoj skirsiu dėmesį savo psichinei sveikatai. Tikimės, kad kitą savaitę grįšiu atnaujinta ir grįšiu į 100%.

SUSIJEDS: 4 įmonės, turinčios atostogų paskatas, kurios privers persvarstyti savo karjerą

Nors daugelis žmonių gali nesiryžti būti tokie skaidrūs dėl laisvo laiko nuo neinfekcinės ligos, jos įmonės generalinis direktorius atsakė ir gyrė jos sprendimą pasirūpinti savimi ir pirmiausia rūpintis savo psichine sveikata.

Jūs esate pavyzdys mums visiems, rašė jis, ir padėkite sumažinti stigmą, kad visi galėtume atnešti į darbą visą save.

Tada Madalyn paskelbė elektroninio pašto mainus savo „Twitter“, kur dabar yra daugiau nei 11 tūkstančių retweet'ų ir daugiau nei 35 tūkstančių teigiamų įvertinimų.

Dauguma atsakymų buvo teigiami teiginiai, o kai kurie žmonės netgi dalijosi istorijomis iš savo darbo vietų - tiek teigiamų, tiek neigiamų - kartų, kai jie nusprendė atskleisti, kad dėl savo psichinės sveikatos skiria laisvalaikį nuo darbo.

SUSIJEDS: Kodėl tiek daug žmonių eina į darbą, kai jie serga